Registro

Register of the profile of Company

Data protection

To continue with the process of register, owe to read and accept the Politics of Data protection


Condiciones para EMPRESAS usuarias de la Agencia 9900000177

NOTA: Para acceder a la Agencia tendrá, todo usuario que trabaje en nombre de cualquier empresa, aceptar el conocimiento de estas condiciones para lo que es necesario que marque la casilla de “Acepto las condiciones de acceso” y quedará registrada y archivada siendo equivalente a una firma. En otro caso, no podrá trabajar dentro de nuestra aplicación.

  1. Información Legal

    El Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos es Agencia de Colocación (en adelante AGENCIACICCP) autorizada desde 2013 por medios telemáticos y a nivel nacional, con el código 9900000177, correo electrónico agenciacolocacion@ciccp.es a través de agenciacolocación.ciccp.es

    La Agencia de Colocación del CICCP entiende por Empresa (en adelante, EMPRESA) aquellas personas o entidades que utilizan los servicios de esta Agencia para publicación y selección de candidatos que se inscriben de forma voluntaria.

  2. Objeto

    Las presentes Condiciones Legales regulan el acceso, el uso por parte de la EMPRESA a los servicios la AGENCIACICCP a través de la plataforma que pretende ser un punto de encuentro de ofertas y profesionales en un entorno online, para favorecer el conocimiento de oportunidades laborales por los candidatos y profesionales dispuestos a entrar en los procesos de selección. El uso del Sitio Web implica la plena aceptación por parte de la EMPRESA de las disposiciones incluidas dentro de estas Condiciones Legales de la AGENCIACICCP publicadas en la web y a las que los usuarios que trabajen en nombre de dicha EMPRESA deberán aceptar, en todo momento, con responsabilidad de su incumplimiento por parte de la EMPRESA. Las reglas de uso de la AGENCIACICCP estarán sujetas a variaciones normativas o por criterios de la propia AGENCIACICCP, y se notificarán a la EMPRESA usuaria.

  3. Servicios de AGENCIACICP a la EMPRESA
    El Servicio de gestión de las ofertas de empleo publicadas se divide en dos grandes paquetes:
  • SERVICIO FREE
    • Inserción de ofertas de empleo en la bolsa de empleo agenciacolocación.ciccp.es.
    • Las ofertas se validan por los Administradores en un plazo no superior a 48 horas hábiles.
    • Cada oferta ha de estar definida con un puesto inequívoco: con posición definida, provincia de trabajo y categoría específica.
    • Se recomienda incluir el salario estimado para facilitar la adecuación de candidatos y perfiles.
    • Una vez definida una oferta, cualquier variación debe ser validada por los Administradores de la AGENCIACICCP para que valoren si hay cambios sustanciales que hagan necesaria una nueva publicación. De forma normal, no serán modificables a posteriori.
    • Una vez publicada la oferta, el acceso a los CV de los candidatos depende de la participación de estos de forma voluntaria en las ofertas.
    • Tiempo de publicación de la oferta 2 meses.
    • Previo a que se cumplan los 2 meses de inserción de la oferta, si la EMPRESA no ha indicado como está el desarrollo del proceso de selección, se le enviará un recordatorio, con un plazo de al menos una semana para que pueda ponerse en contacto con la AGENCIACICCP. En caso de no realizarse, la oferta se finalizará como “La EMPRESA no facilita información del resultado. Sin información del proceso” y ni se podrá renovar ni insertar perfil similar hasta pasados 45 días.
    • Las ofertas se podrán RENOVAR tan solo una vez, si no se ha encontrado el candidato, a los 45 días de su publicación, siempre que se haya realizado la revisión de TODOS los perfiles de profesionales inscritos en la oferta.
    • Permanencia de los CV recibidos: en función del resultado del proceso de selección y no más de 2 meses desde el cierre con contratación (bien por profesionales de la agencia o por otros medios).
      • En caso de que la oferta se cierre sin indicar la EMPRESA el desarrollo del proceso, no se podrá consultar esos CV desde la fecha de cierre.
      • Si los procesos se cierran sin indicar cómo finaliza el proceso de selección en más de 3 posiciones seguidas, la AGENCIACICCP se reserva el derecho de rescindir el acceso para publicar las ofertas.
    • Recepción SÓLO de los CV de los candidatos que de forma voluntaria se inscriban en sus ofertas de empleo.
    • Gestión del proceso de selección desde la propia EMPRESA a través de las herramientas de la aplicación.
  •  SERVICIO PREMIUM (con coste para la empresa)
    • Servicios de alerta a los candidatos de las ofertas insertadas por la EMPRESA en la AGENCIACICCP: como un elemento de intermediación activa y en función de parámetros objetivos (años de experiencia profesional, idiomas, cercanía geográfica, conocimientos informáticos).
    • Difusión de las ofertas a través del Twitter de Empleo de la AGENCIACICCP.
    • Las ofertas se podrán RENOVAR al transcurrir 30 días de su publicación, si no se han encontrado candidatos adecuados o suficientes. No será nunca superior a 3 renovaciones.
  1. Proceso de alta en el servicio
    1. Los datos de contacto de cada usuario por parte de la EMPRESA deben venir definidos con: nombre, apellidos, correo electrónico, cargo en la empresa y teléfono de la empresa.
    2. Al darse de alta en la AGENCIACICCP se aceptan las siguientes REGLAS para la publicación y las condiciones Legales de Contratación, las cuales incluyen la referente a la protección de datos personales (condición sexta) que será de aplicación al tratamiento de los datos personales facilitados por la Empresa para la activación de la cuenta.
    3. El usuario recibirá un correo electrónico a la facilitada en su alta, con la finalidad de validar este alta y verificarla. Si no se verifica la dirección de correo electrónico, el alta del usuario no será tramitada y se procederá a su cancelación en el plazo de 48 horas.
    4. El usuario deberá completar los datos de la EMPRESA para la cual se está dando de alta (CIF, dirección, teléfono, página web y sector al que pertenece).
    5. Los datos con los que se defina la EMPRESA son los que verán los candidatos cuando se inscriban de forma voluntaria en las ofertas publicadas, a través de un email de confirmación de la inscripción que los incluirá.
    6. En el caso de tener el usuario la condición de autónomo, la responsabilidad de estar cumpliendo sus obligaciones legales es personal e intransferible, no siendo la AGENCIACICCP responsable de esta, pero reservándose el derecho de solicitar la documentación que acredite dicha situación.
    7. La AGENCIACICCP se compromete a tratar todos los datos facilitados por los usuarios de la EMPRESA, así como los de ésta, según la normativa de protección de datos aplicable y lo previsto en la condición sexta
    8. El uso de la plataforma de la AGENCIACICCP entrará en vigor una vez revisados los datos por los Administradores, siempre que la EMPRESA manifieste su conformidad y aceptación de las condiciones que rigen dicha plataforma marcando el check que de estas Condiciones legales de contratación del servicio. Tendrá acceso a los servicios que le correspondan por el PACK contratado.
    9. La AGENCIACICCP se reserva el derecho de descatalogar y/o modificar las características de los servicios contratados informando a la EMPRESA con un preaviso mínimo de treinta (30) días. 
    10. Cualquiera de las partes podrá resolver el contrato en el supuesto de que la otra parte cese en las actividades propias del objeto social, o por incumplimiento grave de la otra parte de cualquiera de las obligaciones previstas.
    11. La AGENCIACICCP podrá resolver el contrato en caso de que la EMPRESA incumpliera cualquiera de sus obligaciones contenidas en las presentes condiciones, reglas de uso y condiciones del servicio, y no subsane tal incumplimiento en el término de diez (10) días naturales a contar a partir de la notificación por parte de la AGENCIACICCP. Durante dicho período se podrá suspender el servicio.
    12. La EMPRESA se compromete a hacer un uso diligente de la aplicación con total sujeción a la Ley, a las Condiciones Legales, manteniendo el respeto a las demás Empresas y a los Candidatos. Entre otras se obliga a:
      • Las ofertas de trabajo publicadas tienen que ser totalmente legales, REALES, sin discriminación de candidatos ni necesidad de realizar ningún tipo de pago para la inscripción de los candidatos, respetando como mínimo lo dispuesto en los Convenios Colectivos que puedan corresponder a la posición indicada.
      • Como EMPRESA y sus usuarios a guardar el debido secreto sobre toda aquella información de los Candidatos.
      • La EMPRESA se compromete a conservar y a usar con la diligencia debida las contraseñas de acceso de cada uno de sus usuarios.
      • El uso de la contraseña es personal e intransferible, no estando permitida la cesión, ni siquiera temporal, a terceros. Será la EMPRESA la única responsable de sus utilizaciones.
      • En el supuesto de que la EMPRESA sea consciente de cambios de los usuarios que trabaja en su nombre, deberá poner en conocimiento ese hecho a la AGENCIACICCP con la mayor brevedad, siendo responsabilidad de esta que terceros que ya no pertenezcan a la EMPRESA puedan acceder en su nombre. Por lo tanto, debe mantener en todo momento actualizada la información relativa a la misma, siendo la EMPRESA la única responsable de la inexactitud o falsedad de los datos.
    13. Toda la información que facilite la EMPRESA deberá ser veraz, garantizando la autenticidad y veracidad de todos aquellos datos que comunique como consecuencia de la cumplimentación de los formularios necesarios para la suscripción de los Servicios y publicación de las ofertas de empleo
  2. Actividades o acciones expresamente prohibidas
    Se prohíbe expresamente a la EMPRESA las siguientes acciones:
    • Utilizar mecanismos, software o scripts en relación con la utilización del Sitio Web así como intentar descifrar las claves, sistemas o algoritmos de cifrado o cualquier otro elemento de seguridad.
    • Utilizar herramientas de web scraping, robots de extracción automática de datos, complementos o plug-ins de extracción de datos y similares que ponen en riesgo la seguridad y protección de datos personales de Infojobs.
    • Difundir, reproducir o comunicar públicamente contenidos de la web de la AGENCIACICCP, bien de Empresas, de Candidatos o terceros, sin la autorización previa del titular de los derechos.
    • Utilizar o intentar usar la cuenta de otra persona o crear una identidad falsa en la AGENCIACICCP.
    • Enviar mensajes a los Candidatos de forma masiva o con fines comerciales, promocionales o publicitarios.
    • Transferir información de candidatos y su CV que no haya sido previamente permitida los propietarios de dicha información, incluyendo la imposibilidad de gestionar el CV de los candidatos fuera de la posición en la que ellos se hayan inscrito de forma voluntaria y siempre cumpliendo lo previsto en el Reglamento Europeo 2016/679 de Protección de datos y en la Ley Orgánica de 3/2018 de 5 de diciembre de Protección de datos y garantías de derechos digitales y/o demás normativa que la desarrolle. Por lo tanto queda totalmente prohibido:
      • Ceder los datos personales a personas físicas o jurídicas distintas de las que pudieran haber sido expresamente autorizadas por acceso a esta AGENCIACICCP
      • La EMPRESA deberá proteger los datos personales a los que tenga acceso garantizando su confidencialidad y sin incurrir en actividades que puedan ser consideradas ilícitas
      • Introducir en su base de datos los candidatos inscritos en su oferta, sin que estos conozcan de forma clara y explícita sus datos como responsable de la posición ofertada.

    • La EMPRESA que incumpla intencional o culpablemente cualquiera de las precedentes obligaciones responderá de todos los daños y perjuicios que causen derivados del incumplimiento de las obligaciones y podrá comportar el bloqueo del acceso a la AGENCIACICCP.
  3. Protección de datos de carácter personal
    El Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos informa a los usuarios representantes de las Empresas de lo siguiente:

    Información de protección de datos de carácter personal para Agencia de Colocación, Bolsa de empleo

    En cumplimiento del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) en relación a los datos de carácter personal que va a proporcionar se informa al interesado de lo siguiente:

    Responsable

    Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos (+ info)

    Finalidades

    Gestión de Agencia de Colocación
    Gestión de  bolsa de empleo (+info)

    Legitimación

    RGPD: 6.1.a) Consentimiento del interesado (+info)

    Cesiones

    Ofertantes de empleo
    Demandantes de empleo (+info)

    Procedencia

    El interesado o su representante legal (+info)

    Derechos

    Acceder, rectificar y suprimir los datos, solicitar la portabilidad de los mismos, oponerse al tratamiento y solicitar la limitación de éste
    Se pueden ejercer mediante correo electrónico dirigido a: derechosdatos@ciccp.es (+ info)

    AUTORIZACIÓN:

    El interesado de acuerdo con la información facilitada autoriza expresamente el tratamiento de sus datos por el Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos para la gestión de la Agencia de Colocación, la comunicación de sus datos y la remisión de información relativa a la búsqueda y mejora del empleo. En caso de no marcar la casilla, no se podrá utilizar el servicio de Agencia de Colocación

    Autorizo: .SÍ.

     

    La EMPRESA que reciba del Colegio datos personales de los candidatos se convierte en responsable de los mismos, se obliga a su tratamiento según lo dispuesto en el REGLAMENTO (UE) 2016/679 DEL PARLAMENTO EUROPEO Y DEL CONSEJO de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (Reglamento General de Protección de Datos –RGPD- ),  en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y a tratar los datos con la finalidad exclusiva de la gestión de la oferta de empleo para la que lo recibe y demás normativa aplicable en materia de protección de datos.

    La EMPRESA deberá informar a los candidatos, según lo previsto en el artículo 14 RGPD, dentro de un plazo razonable, pero en cualquier caso:

    • Antes de un mes desde que se obtuvieron los datos personales,
    • Antes o en la primera comunicación con el interesado;
    • Antes de que los datos, en su caso, se hayan comunicado a otros destinatarios
  4. Legislación Aplicable y Jurisdicción

    Las presentes Condiciones Legales y el resto de condiciones de la Aplicación de AGENCIACICCP se regirán por la legislación española.

    Para cuantas cuestiones pudieran suscitarse o acciones ejercitarse derivadas de la prestación de los servicios y contenidos, y sobre la interpretación, aplicación, cumplimiento o incumplimiento de lo aquí establecido, AGENCIACICCP y la EMPRESA se someterán a mediación previa a someterse a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales de Madrid.


Information on Cookies

  • This website uses own cookies and of third for recopilar información that help to optimise his navegación web.
  • Do not use cookies to collect información of&car aacute;cter personal.
  • If continúto sailing, consider that it accepts his use. It can obtain más información or know cómo change the configuración, in ours Política of Cookies.